Nabór na stanowisko urzędnicze w Dziale Rachuby

1. Naliczanie wynagrodzeń wynikających ze stosunku pracy oraz z tytułu umów cywilnoprawnych dla pracowników jednostek obsługiwanych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa;
2. Sporządzanie list płac dla jednostek obsługiwanych;
3. Wprowadzanie angaży i aneksów do umów oraz ich bieżące uaktualnianie;
4. Dokonywanie potrąceń z list płac na rzecz ZUS, Urzędów Skarbowych, ubezpieczeń, PKZP, zajęć komorniczych itp.;
5. Współpraca z urzędem skarbowym, Zakładem Ubezpieczeń Społecznych oraz innymi instytucjami;
6. Obsługa w zakresie Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK) jednostek obsługiwanych;
7. Sporządzanie i przekazywanie miesięcznych informacji o potrąconych składkach do ZUS, zgodnie z ustawowymi terminami;
8. Zgłaszanie, wyrejestrowywanie, dokonywanie zmian i korekt w ZUS za pośrednictwem programu PŁATNIK;
9. Współpraca podczas kontroli ZUS, kompletowanie i przygotowanie dokumentów wymaganych w trakcie kontroli;
10. Sporządzanie rocznej informacji finansowej PIT-11, PIT-4R, PIT-8AR o przekazywanych do urzędów skarbowych zaliczkach na podatek dochodowy od osób fizycznych;
11. Sporządzenie i przekazanie do jednostek obsługiwanych Informacji o dochodach i pobranych zaliczkach na podatek dochodowy niezwłocznie po ich wykonaniu lecz nie później niż w terminie 7 dni roboczych przed upływem terminu ustawowego;
12. Wystawianie zaświadczeń o wynagrodzeniach na żądanie pracowników poszczególnych jednostek;
13. Wystawianie ERP- 7 - Zaświadczenia o zatrudnieniu i wynagrodzeniu na wniosek zainteresowanego;
14. Prowadzenie kartotek zarobkowych i zasiłkowych dla pracowników jednostek obsługiwanych;

1. obywatelstwo polskie albo jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej lub państwa, z którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej i znajomość języka polskiego potwierdzona odpowiednim dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej,
2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
3. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
4. nieposzlakowana opinia,
5. wykształcenie wyższe lub średnie ekonomiczne oraz co najmniej 2 letni staż pracy,
6. znajomość przepisów ustawy o pracownikach samorządowych wraz z przepisami wykonawczymi, ustawy – Karta Nauczyciela wraz z przepisami wykonawczymi,
7. biegła obsługa komputera ze znajomością programu PŁATNIK i arkusza kalkulacyjnego EXCEL,
8. samodzielność, umiejętność analitycznego myślenia,
9. odporność na stres,
10. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.

1. wykształcenie wyższe ekonomiczne,
2. doświadczenie zawodowe w komórkach płacowych przy naliczaniu wynagrodzeń nauczycielskich,
3. umiejętność pracy samodzielnej i w zespole,
4. sumienność, dokładność i systematyczność w pracy,
5. komunikatywność i wysoka kultura osobista.

Pełny wymiar czasu pracy, praca przy komputerze. Praca na przedmiotowym stanowisku nie jest narażona na występowanie uciążliwych i szkodliwych warunków pracy.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w ZEFO, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%

Naszym pracownikom oferujemy:

1. stabilne zatrudnienie – umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
2. Wynagrodzenie zasadnicze w wysokości 4800 – 5800 zł brutto zależne od wykształcenia i doświadczenia kandydata, a także objętego stanowiska służbowego. W niniejszym naborze przewiduje się zatrudnienie na jedno z następujących stanowisk: referent, starszy referent, specjalista, inspektor, starszy inspektor,
3. dodatek stażowy w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy
4. dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”,
5. nagrody jubileuszowe,
6. możliwość udziału w kursach, szkoleniach,
7. świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
8. dofinansowanie do zakupu okularów korygujących wzrok,
9. grupowe ubezpieczenie na zdrowie i życie,
10. możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK),
11. bezpłatny parking.

1. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
2. kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
3. kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach i szkoleniach,
4. kserokopie świadectw pracy, zaświadczeń o odbytych stażach,
5. podpisane oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
6. podpisane oświadczenie o braku prawomocnego skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
7. podpisane oświadczenie kandydata o nie prowadzeniu działalności gospodarczej bądź profilu prowadzonej działalności.
8. podpisane oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,

(-) Małgorzata Michnik
Dyrektor Zakładu Ekonomiczno-Finansowej
Obsługi Jednostek Oświatowych